Category- und Lager Manager (m/w/d)

Bitte bewerben Sie sich hier auf „MINTbund.de“ mit dem „Bewerben“ Link/Button rechts oben.

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unseren direkten Bewerbungslink gehostet von Empfehlungsbund und MINTbund.de: https://www.mintbund.de/jobs/281323/category-und-lager-manager-m-strich-w-strich-d-in-leipzig. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Gestalte mit uns die Zukunft – als Category Manager (m/w/d) mit Fokus Lager

Wir stehen an einem entscheidenden Punkt unseres Wachstums im hier : Der Aufbau eines eigenen Lagers, die Erweiterung unserer Produktkategorien sowie die Einführung effizienter operativer Prozesse. Du bringst tiefgreifende Erfahrung im Lagermanagement und in der Logistik mit und hast ein sicheres Gespür für den strategischen Ausbau des Produktportfolios? In der Rolle des Category- und Lager Manager (m/w/d) koordinierst und integrierst du neue Geschäftsbereiche, entwickelst unser Lieferantennetzwerk gezielt weiter und sorgst für den Aufbau reaktionsschneller, leistungsfähiger Lieferketten. 

Deine Aufgaben

• Aufbau und Verwaltung eines firmeneigenen Lagers zur Verbesserung der Logistik- und Lieferkettenprozesse
• Strategische Planung und Ausbau der Produktkategorien des Marketplaces in Zusammenarbeit mit anderen Category Managern
• Überwachung und Optimierung der Lagerbestände und Logistikoperationen zur Unterstützung der Geschäftsziele

Dein Profil

• Umfassende Kenntnisse in Logistik und Supply Chain Management und damit verbunden mehrjährige Berufserfahrung in dem Umfeld
• Ausgeprägte Kenntnisse in modernen IT-Systemen und Technologien, die in Logistik und Produktmanagement Anwendung finden, z.B. ERP-Systeme, CRM-Software, Datenanalysetools
• Erfahrung in der Verhandlung mit Lieferanten und im Aufbau von langfristigen Partnerschaften
• Kommunikationsstärke und Problemlösekompetenz
• Wünschenswert sind Führungsstärke und Führungserfahrung
• Kommunikationssichere Deutschkenntnisse in Wort & Schrift (mind. C1)

Warum wir?

• Leben & Arbeiten: Dank unserer flächendeckenden Flexibilität gestaltest du deinen Arbeitsort (im Leipziger Büro oder deutschlandweit remote) und deine Arbeitszeit nach deinen Bedürfnissen. Ab Oktober 2024 starten wir bei uns, mit einer 1-jährigen Testphase, in die 4-Tage-Woche – mehr Zeit für Dich, um deine Work-Life-Balance zu genießen! Da wir langfristig und nachhaltig zusammenarbeiten, sind unsere Stellen unbefristet. Du arbeitest bei uns selbstständig und genießt von Beginn an Vertrauen und Verantwortung. Während der Einarbeitung wirst du von deinem Mentor unterstützt. Je nach Bedarf erhältst du die Möglichkeit verschiedene Fortbildungen wahrzunehmen. Solltest du einen treuen Gefährten auf 4 Beinen haben, ist dein Hund bei uns im Büro als Feelgood Manager herzlich willkommen!
• Unternehmen & Kultur: Als Vorreiter und Spezialist im E-Commerce erwartet dich eine innovative und moderne Arbeitskultur. Wir sind offen (100%-ige “Duz-Kultur”), kollegial, transparent, leben kurze Entscheidungswege und schätzen Engagement und Eigeninitiative. Außerdem kannst du dich auf regelmäßige Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern freuen.
• Snacks & Wohlfühlen: Für die gute Atmosphäre sorgt neben deinem Team auch die gute Verpflegung. Kaffee, Wasser, Tee und Softdrinks, aber auch Obst bieten wir kostenfrei im Büro an. Außerdem laden wir dich monatlich zu unserem Händlerbund BBQ im Leipziger Office ein, bei dem wir gemeinsam eine gesellige Mittagspause genießen. Unser Dresscode lautet: Sei wie du bist, fühle dich wohl.
• Extras & Bonus: Die Gesundheit aller Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Für einen sportlichen Freizeitausgleich kannst du aus mehreren Optionen wählen. Eine betriebliche Altersvorsorge und ein Zuschuss zum Monatsticket der Leipziger Verkehrsbetriebe sind möglich. Außerdem hast du die Wahl zwischen monatlichen Einkaufsgutscheinen, dem Deutschlandticket oder einem Kita-Zuschuss.

Dein Weg zu uns

Nutze die Möglichkeit dich online über unser Bewerbungsformular zu bewerben. Falls du Fragen zu diesem Stellenangebot hast, wende dich bitte per E-Mail an unseren HR Business Partner Lisa Winkler: Kontakt (über Bewerben-Kontaktformular) .